Belästigungsvorwürfe SRG/RTS: Stellungnahme des UVEK

Bundesrätin Simonetta Sommaruga verurteilt alle Formen von Diskriminierung, Belästigung und Mobbing. Die SRG hat eine Vorbildfunktion. Es gehört zur Verantwortung der Unternehmensleitung, sexuelle Belästigungen zu verhindern und Meldungen zu entsprechenden Vorfällen ernst zu nehmen und abzuklären. Bundesrätin Simonetta Sommaruga hat sich vom Verwaltungsratspräsidenten der SRG daher laufend und eng über die vom Verwaltungsrat eingeleiteten Untersuchungen persönlich informieren lassen.

Bundesrätin Sommaruga wurde vom Verwaltungsratspräsidenten der SRG diese Woche über die Resultate der Untersuchungen informiert. Sie hat von den Entscheiden des Verwaltungsrats Kenntnis genommen. Die SRG ist ein privater Verein, die Regelung von personalrechtlichen Fragen liegt daher in der alleinigen Kompetenz der SRG.

Die Abklärungen der SRG zu den Vorfällen bei RTS haben gezeigt, dass Mitarbeitende belästigt worden sind. Das ist für Bundesrätin Sommaruga inakzeptabel. Sie erwartet von der SRG, dass sie alles unternimmt, um weitere Vorfälle zu vermeiden und Sexismus, Belästigung und Diskriminierung zu verhindern. Den Worten müssen Taten folgen.

Die zahlreichen Meldungen im Zusammenhang mit der Aufarbeitung bei RTS deuten laut der Untersuchung auf ein Unbehagen unter den Mitarbeitenden und fehlendes Vertrauen in die bisherigen Anlaufstellen hin. Es braucht darum einen Kulturwandel: Die SRG muss dafür sorgen, dass in allen Unternehmenseinheiten rechtzeitig hingeschaut wird, Hinweise der Mitarbeitenden sorgfältig abgeklärt und bei Fehlverhalten die nötigen Konsequenzen gezogen werden. Die SRG muss für eine vertrauensvolle Unternehmenskultur sorgen.

Bundesrätin Sommaruga wird mit den SRG-Spitzen dazu weitere Gespräche führen und sich über die Umsetzung der Massnahmen laufend informieren lassen. Die SRG muss dem UVEK darüber rapportieren.

Bundesrätin Sommaruga engagiert sich seit Jahren für die Gleichstellung. Sie hat unter anderem Massnahmen zur Lohngleichheit, zur besseren Vertretung von Frauen in den Führungsebenen von Unternehmen und zum besseren Schutz vor häuslicher Gewalt und Stalking lanciert und durchs Parlament gebracht.  

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