Neues Führungsmodell für die Bundesverwaltung (NFB) / Leistungsvereinbarungen
Mit dem Neuen Führungsmodell für die Bundesverwaltung sollen die Haushaltssteuerung, ergebnisorientierte Verwaltungsführung sowie die Wirtschaftlichkeit und Wirksamkeit in der Bundesverwaltung weiter verbessert werden.
Das Neue Führungsmodell für die Bundesverwaltung (NFB) ist am 1. Januar 2017 in Betrieb gegangen. Kernstück des NFB ist auf politischer Ebene der Voranschlag mit einem integrierten Aufgaben- und Finanzplan (IAFP), der die Finanzen und die Leistungen der Verwaltungseinheiten miteinander verknüpft. Der Voranschlag ist neu nach Leistungsgruppen und Globalbudgets für den Eigenbereich aller Verwaltungseinheiten gegliedert.
Leistungsvereinbarungen zwischen dem UVEK und den Bundesämtern
Als Instrument für die Umsetzung des NFB auf betrieblicher Ebene dienen die jährlichen Leistungsvereinbarungen zwischen dem UVEK und seinen Bundesämtern. Sie stellen die Verknüpfung und Umsetzung von politischen und betrieblichen Zielsetzungen sicher. Im Sinne des Öffentlichkeitsgesetzes und zur Erhöhung der Informationstransparenz hat die Departementsleitung UVEK entschieden, die Leistungsvereinbarungen ebenfalls zu publizieren.
Leistungsvereinbarung UVEK-BAV
Leistungsvereinbarung UVEK-BAZL
Leistungsvereinbarung UVEK-BFE
Leistungsvereinbarung UVEK-ASTRA
Leistungsvereinbarung UVEK-BAKOM
Leistungsvereinbarung UVEK-BAFU
Leistungsvereinbarung UVEK-ARE
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Bundeshaus Nord
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